HARIAN MERAPI - PT Taru Martani memberikan penghargaan kepada enam pegawai teladan. Hal ini sebagai apresiasi serta komitmen perusahaan dalam meningkatkan kapasitas pegawainya.
Direktur Utama PT Taru Martani, Widayat Joko Priyanto mengutarakan, manajemen perusahaan penghasil cerutu dan tembakau iris yang kini bergerak sebagai Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) Pemerintah Daerah Istimewa Yogyakarta (Pemda DIY) di sektor pangan tersebut secara berkala memberikan motivasi kepada pegawai agar dapat bekerja profesional dan produktif.
Menurut Widayat, tanpa motivasi seseorang tidak dapat melaksanakan tugasnya sesuai standar atau bahkan melampaui standar karena apa yang menjadi motif dan motivasinya dalam bekerja tidak dipenuhi.
Baca Juga: Sultan HB X Ajak Berdemokrasi Tanpa Kekerasan Saat Temui Pendemo di Mapolda DIY
"Tanpa motivasi maka tak akan timbul inovasi. Untuk dapat menumbuhkan motivasi ini merupakan tugas penting bagi manajemen agar pegawai memiliki kemampuan tinggi dalam melaksanakan yang terbaik dari kemampuan mereka. Oleh karena itu seorang pemimpin harus bisa menjalankan perannya untuk membangkitkan semangat kepada para karyawannya," kata Widayat didampingi Direktur Keuangan dan Umum PT Taru Martani, Anis Richana saat pemberian penghargaan kepada pegawai teladan di lounge Taru Martani, Sabtu (30/8/2025).
Widayat menjelaskan, motivasi kerja yang diberikan ini tentunya akan berpengaruh pada peningkatan produktivitas karyawan.
Baca Juga: Menteri UMKM Sebut Produk Taru Martani Mahakarya dari Yogyakarta
"Motivasi berkaitan erat dengan produktivitas kerja, karena semakin tinggi tingkat motivasi maka seseorang akan bersemangat melakukan pekerjaan sehingga penyelesaian pekerjaan menjadi lebih cepat dengan kualitas yang mengikuti standar yang ditetapkan," ujarnya.
Motivasi juga diberikan dalam bentuk reward kepada pegawai teladan, yang penilainnya antara lain dari sisi kedisiplinan, produktifitas kerja, inovasi serta ketaatan terhadap peraturan perusahaan.
"Penilaian dilakukan oleh Tim PSDM dan asesment manager. Sudah terpilih 6 pegawai teladan yang kami berikan penghargaan hari ini. Harapannya penghargaan ini bisa sebagai motivasi dan inspirasi agar semuanya memberikan kontribusi terbaik untuk perusahaan," imbuh widayat.
Baca Juga: Didukung Performa Optima Group, Forum Smart City Dukung Keberlanjutan Indonesia Emas
Ia berharap dengan adanya peningkatan kapasitas pegawai, produktivitas dan performa bisnis Taru Martani semakin meningkat dan semakin memberikan manfaat yang luas kepada masyarakat DIY.
Enam pegawai teladan yang mendapatkan penghargaan masing-masing tiga orang dari divisi Tembakau Iris (TIS), yaitu Andre Saputra, Iswanto dan Umi Rohkhaniah. Adapun tiga orang dari divisi cerutu di antaranya Tyah Lestari, Sri Widodo dan Rusmiati.
Iswanto dari divisi TIS yang sudah 25 tahun bekerja di Taru Martani mengaku sangat senang atas penghargaan yang diberikan manajemen.
"Selama bekerja di sini baru kali ini saya mendapatkan penghargaan dari perusahaan. Terima kasih kepada Bapak Dirut dan pimpinan perusahaan atas perhatian dan penghargaan ini. Mudah mudahan ke depan Taru Martani akan semakin maju," ungkapnya.
